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為扎實(shí)推進(jìn)“技術(shù)技能提升年”，提升全員工作能力與水平，經(jīng)過神木煤化工公司“百人講師團(tuán)”講師試講選拔，4月15日機(jī)關(guān)第一期“大講堂”活動正式開講，神木煤化工公司公司黨委副書記、工會主席辛文輝，機(jī)關(guān)各部門全體人員參會，會議由人力資源部副經(jīng)理肖衛(wèi)榮主持。

辛文輝作開班講話，對于如何開展好“大講堂”活動，他強(qiáng)調(diào)，一是要求思想性，要杜絕假大空，力求修煉和提高演講內(nèi)容的思想性、創(chuàng)造性；二是要有價(jià)值性，要能為大家?guī)韱l(fā)，為大家?guī)碚芰浚蝗且羞壿嬓裕訌?qiáng)講課內(nèi)容的內(nèi)在邏輯性；四是要善于思考，講課一定要突出你的思考和理解，和大家一起產(chǎn)生共鳴和力量；五是要精進(jìn)持恒，持之以恒、日益精進(jìn)，持續(xù)推進(jìn)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、抓落實(shí)”。

第一期“大講堂”講師由黨委工作部魏峰擔(dān)任，他以《新時(shí)期黨員教育管理的探析》為主題，圍繞“為什么要加強(qiáng)黨員教育管理”“黨員教育管理存在的問題及原因”“黨員教育管理的對策”三個方面，給大家?guī)砹艘惶眉?xì)致入微、生動形象的黨課。參加學(xué)習(xí)的人員紛紛表示，本次學(xué)習(xí)收獲滿滿，更加明白了如何加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，更加堅(jiān)定——爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，不忘初心使命。

“大講堂”活動是神木煤化工公司技術(shù)技能提升年系列活動之一，旨在給員工搭建了一個鍛煉分享的平臺，提升個人的系統(tǒng)思維、邏輯思維、語言表達(dá)等綜合素質(zhì)。神木煤化工公司將以“大講堂”為平臺，推動技術(shù)技能提升年活動走深走實(shí)，提升員工“干得實(shí)，講得好”綜合素質(zhì)。（徐江江）